Я не люблю бизнес-литературу. Обычно это пустые фантазии на воде, замешанные на желании казаться умным. Но «Люди. Справочник Бизнесмена» Ирины Грит — это наиострейший нож. Он режет быстро, точно и без анестезии. И хвала небесам, что такой инструмент наконец появился и появился именно в наше время, когда его востребованность оправдана. Автор даёт простой и жёсткий алгоритм: дата рождения человека = его психологический портрет. Сильные стороны. Слабые места. Финансовое поведение. Реакция на кризис. Всё. Никаких «посмотрите на его линию жизни» или «почувствуйте ауру». Только системный анализ, который можно проверить на практике. Особенно ценно, что здесь нет лишнего эзотерического флёра. Я проверила на своих бывших партнёрах. В особенности на тех, кто «казался надёжным». Справочник описал их лучше, чем я сама могла сформулировать за годы общения. И главное — дал понять, где я ошиблась, а где просто не стоило начинать. Если бы эта книга была у меня раньше, я сэкономила бы кучу денег, нервов и времени. А времена сейчас такие, что ошибаться в людях — непозволительная роскошь. Итог: «Люди. Справочник Бизнесмена» должна лежать на столе каждого, кто принимает решения, опираясь на людей. Нанимаете сотрудников? Ищете партнёров? Сомневаетесь в клиенте? Или, быть может, влюбились? Откройте книгу. Это быстрее, чем годы проверок, и честнее, чем интуиция. Ирина Грит сделала то, что на сегодняшний день не сделал никто до нее — она превратила астрологию в прикладное оружие. Рекомендую.
Справочник Бизнесмена. "Люди"
Вы когда-нибудь брали в партнёры человека, который казался надёжным, — и горько об этом сожалели? Или нанимали сотрудника «по интуиции» и оказывались правы? Книга Ирины Грит «Люди. Справочник Бизнесмена» — это честный, без лишней мягкости справочник, который помогает быстро разобраться в людях: партнёрах, подчинённых, клиентах и даже близких. Достаточно знать дату рождения человека — и вы получите его психологический портрет: сильные стороны, слабые места, финансовое поведение, риски в судьбе и то, каким он будет в кризисной ситуации. Никакой воды, никаких сладких слов — только практичная информация, написанная с хорошим чувством юмора.
Что такое типология личности по дате рождения — образовательный блок для новичков
Типология личности по дате рождения — это система описания характера и жизненных сценариев человека на основе даты его появления на свет. В отличие от гороскопов, которые делят всех людей лишь на 12 знаков зодиака, данный подход рассматривает каждый день года как отдельный тип личности — то есть охватывает 365 уникальных портретов.
Автор книги Ирина Грит разработала эту систему на основе собственной теории «НеАстрология, или Теория Фрактальных Воплощений». Её метод не является астрологией в классическом понимании: акцент сделан не на положении планет, а на характеристиках личности, проявляющихся в реальных жизненных ситуациях — в бизнесе, деньгах, отношениях и выборах.
Простой пример: человек, рождённый 1 января, описан как «Умник-Везунчик» — общительный, подвижный, с сильной интуицией, но со страхом одиночества и склонностью избегать ответственности. Зная это заранее, бизнесмен может выстроить взаимодействие с таким партнёром грамотно — не ждать от него системности, но задействовать его природную контактность и гибкость.
Для новичка важно понять: это не предсказание судьбы, а инструмент понимания людей, основанный на многолетних наблюдениях автора за сотнями реальных клиентов.
Описание книги
Справочник охватывает все 365 дней года: для каждой даты рождения дан подробный психологический портрет человека. Описание включает, как человек выглядит в глазах окружающих, каков он на самом деле, какие у него сильные и слабые стороны, что им движет, как он ведёт себя в любви и бизнесе, каковы его подсознательные стремления и какие риски преследуют его по жизни.
Язык книги намеренно прямой и честный: автор не смягчает углы там, где это было бы ложью. Если тип личности склонен к жадности, предательству или уходу от ответственности — об этом написано прямо. Если человек наделён редкой силой духа или деловым чутьём — это тоже отражено без преувеличений. Такой подход делает книгу по-настоящему рабочим инструментом, а не красивым сборником комплиментов.
В финале книги — отдельный «Комментарий»: краткие, ёмкие характеристики типов личности с авторскими названиями («Король бизнеса», «Духовный гладиатор», «Вор, лжец», «Сострадательный делец» и др.) — своеобразный «быстрый справочник» для тех, кто хочет получить мгновенную оценку.
Аннотация автора
Мир бизнеса — это мир людей. И каждый раз, когда вы входите в партнёрство, нанимаете сотрудника или подписываете контракт, вы ставите на кон кое-что важнее денег — вы ставите на кон своё доверие и время. Оба ресурса невосполнимы. Я написала эту книгу, чтобы вы могли тратить их осознаннее.
Функция и польза книги
Польза книги многослойна. Первый уровень — оперативная проверка: вы узнаёте дату рождения нового партнёра и открываете нужную страницу. Второй уровень — стратегический: вы понимаете, кого из команды не стоит ставить на переговоры, а кому лучше дать самостоятельный участок. Третий уровень — личный: многие читатели находят описание собственного дня рождения и впервые формулируют для себя, что именно в их характере мешает росту, а что является реальной силой, которую они до сих пор недооценивали.
Для кого эта книга
Книга также подойдёт руководителям HR-отделов, менеджерам по продажам, переговорщикам и всем, чья профессия — это работа с людьми. Отдельно — для тех, кто ищет себя: людей на перепутье карьеры, тех, кто не понимает, почему одни и те же ситуации повторяются снова и снова. Наконец, это книга для людей с хорошим чувством юмора — потому что смеяться над собственной природой куда полезнее, чем продолжать притворяться, будто её не существует.
Методология
Каждый портрет в книге структурирован по единому алгоритму: «В обществе, Вы» — «На самом деле, Вы». Первая часть описывает то, как человек выглядит снаружи — его социальную маску, поведение в коллективе, то, что он сам о себе думает. Вторая часть — куда важнее: это его истинная природа, кармические задачи и реальный потенциал. Далее следуют сильные и слабые стороны, врождённые качества, зависимости, риски судьбы, подсознательные стремления и поведение в любви. Такая структура позволяет за несколько минут получить многоуровневый психологический портрет человека — не поверхностный, а тот, который обычно открывается спустя годы совместной работы.
Как пользоваться
1 - Узнайте дату рождения
День и месяц — всё, что нужно. Год значения не имеет. В большинстве случаев достаточно просто посмотреть в соцсетях или ненавязчиво спросить.
2 - Откройте нужный раздел
В навигации выберите месяц, затем найдите конкретный день. Каждый день — отдельная статья с полным профилем личности.
3- Прочитайте с акцентом на задачу
Нанимаете сотрудника? Читайте «Сильные стороны» и «Зависимости». Планируете партнёрство? — «Риски в Судьбе» и «На самом деле, Вы». Оцениваете противника в переговорах? — «Подсознательные стремления».
4-Сверьтесь с разделом «Комментарий»
В конце книги — расшифровка всех архетипов. Если в описании человека упомянут тип «Лидер, боец, бизнесмен» или «Вор, лжец» — здесь вы найдёте его развёрнутую характеристику.
5 - Прочитайте свою дату
Это неудобно, но необходимо. Человек, который понимает собственные риски и зависимости, принимает решения иначе — точнее и без самообмана.
Что вы узнаете из книги
1 - Как человек ведёт себя с деньгами — склонен к накоплению или к тратам, везёт ему в финансах или нет, каковы его кармические «долги» и удачи.
2 - Надёжен ли он как партнёр — предаст ли при первой опасности, способен ли на долгосрочное сотрудничество, лоялен ли по природе.
3 - Чего он боится — страх бедности, одиночества, потери власти или свободы — зная это, вы понимаете его мотивацию.
3 - Как он проявляет себя в кризис — паникует, замыкается, атакует или выходит победителем.
4 - Каков он в любви и личных отношениях — верен ли, склонен ли к манипуляциям, ищет ли стабильность или свободу.
5 - В каких сферах он действительно силён — и где его лучше не задействовать.
6 - Каковы его подсознательные стремления — что им движет глубже, чем он сам осознаёт.
7 - Какие жизненные ловушки его ждут — и как это знание помогает вам в совместной работе или отношениях.
Формат книги
Формат: PDF (электронная версия) / печатное издание
Объём: 1176 страниц
Год издания: 2018
ISBN: 978-5-4486-1937-2 / 978-5-4483-1939-6
Автор: Ирина Грит
Сайт автора: irinagrit.ru
Возрастное ограничение: 12+
Язык: Русский
Книга удобна как в электронном виде (быстрый поиск по дате), так и в печатном (всегда под рукой на рабочем столе). Формат A4 обеспечивает удобство чтения на экране и при распечатке.
Содержание книги
Разделы:
Январь (1–31 января)
Февраль (1–29 февраля)
Март (1–31 марта)
Апрель (1–30 апреля)
Май (1–31 мая)
Июнь (1–30 июня)
Июль (1–31 июля)
Август (1–31 августа)
Сентябрь (1–30 сентября)
Октябрь (1–31 октября)
Ноябрь (1–30 ноября)
Декабрь (1–31 декабря)
Комментарий (авторские краткие характеристики типов с названиями)
Структура каждого дня:
Название типа личности (авторское «прозвище»)
«В обществе, Вы» — образ, который человек транслирует вовне
«На самом деле, Вы» — истинная природа личности
Сильные стороны
Слабые стороны
Врождённые качества
Качества, требующие развития
Зависимости
Риски в судьбе
Подсознательные стремления
Любовное поведение
Главная ценность в партнёре
Вопросы и ответы
Я называю свою систему «НеАстрология» и намеренно отдаляю её от классических гороскопов — здесь нет делений по 12 знакам и предсказаний по планетам. В основе лежит «Теория Фрактальных Воплощений» — авторская концепция, включающая идеи кармы и жизненных сценариев. В ряде описаний автор упоминает натальную карту как дополнительный инструмент уточнения. Если вы скептик — читайте книгу как практическое наблюдение за людьми. Если вам близка эзотерика — получите дополнительный слой смысла.
Субъективность в описании людей неизбежна. Но здесь важно понять, как устроена сама система — она двухуровневая.
Первый уровень — дата рождения. Это базовый тип: характер, поведенческие паттерны, сильные и слабые стороны, жизненные сценарии. Именно здесь сосредоточено 90% книги.
Второй уровень — натальная карта. Автор прямо пишет в нескольких описаниях: «проверьте позицию Нептуна», «обратите внимание на Сатурн» — потому что эти факторы влияют на то, насколько ярко или приглушённо проявляется тип. Иными словами: дата рождения даёт портрет, натальная карта уточняет резкость изображения.
Если человек «не совпадает» — скорее всего, он хорошо научился скрывать свою природу. Книга как раз об этом: в каждом описании есть два блока — «В обществе, Вы» и «На самом деле, Вы». Они нередко противоположны. Человек может транслировать одно, а внутри быть совершенно другим — и книга описывает оба слоя.
Лучший тест — открыть свою собственную дату первой. Большинство читателей узнают себя с первого абзаца. Это и есть самый честный ответ на вопрос о точности.
Да. Хотя название «Справочник Бизнесмена» подчёркивает деловое применение, книга одинаково полезна для понимания семьи, друзей, романтических партнёров. Описания любовного поведения и личных ценностей занимают в каждом профиле значительную часть.
Да, и это её ключевое достоинство. Автор прямо пишет о типах личности, склонных к обману, жадности, предательству или манипуляциям. Она объясняет это так: «ложь не лучшее украшение жизни», а справочник создан для практичных людей, которым нужна реальная информация.
Да, именно для этого она в том числе создана. Зная дату рождения кандидата, вы можете заранее понять, подходит ли его природный тип для конкретной роли: финансист, продажник, руководитель, исполнитель.
Для всех. Название «Справочник Бизнесмена» отражает первоначальный запрос аудитории, но содержание универсально. Каждый человек «зависит от других людей» — и каждому полезно лучше в них разбираться.
Главное отличие — мгновенный доступ без тестов: открываете нужную дату и читаете. Но это только начало.
Обычные типологии делят людей на 4, 9 или 16 типов. DISC — 4 типа, соционика — 16, MBTI — 16, Эннеаграмма — 9. Эта книга даёт 365 уникальных портретов — по одному на каждый день года. Точность принципиально другая.
Каждый профиль показывает человека в двух измерениях сразу. Блок «В обществе, Вы» — это маска, которую человек транслирует окружающим. Блок «На самом деле, Вы» — его настоящая природа. Часто они противоположны. Ни одна классическая типология не делает этого разграничения так явно.
Книга описывает не черты характера, а жизненные сценарии. Помимо сильных и слабых сторон, в каждом профиле есть «Зависимости» — от чего человек не может отказаться даже себе во вред, «Риски в Судьбе» — какие ошибки он совершит с высокой вероятностью, и «Подсознательные стремления» — что им движет глубже, чем он сам осознаёт. Психологические тесты дают срез «здесь и сейчас». Эта книга говорит, что будет дальше.
Наконец, книга написана не для самопознания, а для оценки других. Большинство книг по психологии личности адресованы читателю о нём самом. Этот справочник создан для того, чтобы понять человека рядом — партнёра, сотрудника, клиента — быстро и без его участия. Он не должен ничего заполнять и ни о чём знать.
365 — по одному на каждый день года. Плюс отдельный «Комментарий» с краткими авторскими характеристиками и яркими названиями типов.
Похожие товары
Отзывы
Оставить отзыв →Приобрела книгу по рекомендации. Теперь же всегда смотрю эту книгу, когда в моей жизни появляются люди, с которыми мне по пути, и благодаря ей я очень быстро начинаю понимать, как мы будем влиять друг на друга и как строить дальнейшее общение. Огромный труд за небольшую сумму, спасибо ✨
Кажется, эта книга - именно то, что стоит приобрести каждому. Она действительно подходит для всех. Я пользуюсь ею уже не первый год и постоянно к ней возвращаюсь. Как бы это ни звучало, книга помогает лучше понимать человека. Сложно передать словами, насколько она упростила мне жизнь! ❤️
Поделитесь впечатлением от книги. Отзыв появится на странице после короткой модерации.
